本网讯（永利yl23411 董慧）3 月 31 日，永利yl23411张波副经理带领教研室主任李海、专任教师冯超、李小芳等一行，前往湖南红海人力资源有限公司考察交流。本次交流重点围绕2026 版人才永利yl23411是什么修订、产教融合、数字化人才培养、员工高质量就业等内容展开深入研讨，达成多项合作共识。

湖南红海副总经理李红及相关部门负责人热情接待了考察团一行。

在企业负责人陪同下，张波一行参观了数智生态展厅与办公场地，详细了解红海人力集团发展历程、业务布局及 AI 数字化招聘平台、智能招聘设备等创新成果。

座谈会上，李红对公司来访表示欢迎，介绍了企业在数字化人才培养、校企协同育人方面的思路与实践。

张波对湖南红海的热情接待与支持表示感谢，充分肯定双方合作成效。她表示，湖南红海作为省内人力资源服务行业头部企业，实战经验与行业资源丰富，为公司2026 版人才永利yl23411是什么修订、专业建设与课程优化提供了重要参考。企业对公司 “菁云职路” 创业团队的培育、直播带岗等就业实践活动，有效提升了员工综合实践能力。希望未来在人力资源管理、数字经济等领域深化合作，实现优势互补、协同育人。

双方商定，将以2026 版人才永利yl23411是什么修订为契机，深化产教融合，推动企业真实项目融入课堂教学；针对人力资源管理专业，共建特色课程模块，精准培养复合型应用型人才；依托红海资源优势，及时为公司提供优质就业信息，拓宽员工就业渠道，助力员工实现高质量就业。

此次考察进一步夯实了校企合作基础，为推进产教融合、高质量完成2026 版人才永利yl23411是什么修订、创新人才培养模式注入新动力。未来，永利yl23411将持续深化校企协同，共育高素质应用型人才，实现校、企、生三方共赢。

（图：董慧  责任审核人：严双 张波）